Από το 2023 και μετά δεν θα συνταξιοδοτείται κανείς προ του 62ου έτους. (Εξαιρούνται φυσικά όσοι κατοχύρωσαν το δικαίωμα «εξόδου» φέτος ή τα προηγούμενα χρόνια με μειωμένη και επέλεξαν να μείνουν στην εργασία τους ή μέχρι το 2021 με 25ετία και ανήλικο ή 35ετία).
Πρόκειται όσους δημοσίους υπαλλήλους έχουν γεννηθεί μέχρι το 1967 και είχαν ήδη συμπληρώσει 25ετία το 2010 (οι γυναίκες θα μπορούσαν να αναγνωρίσουν πλασματικό χρόνο από ανήλικα τέκνα και οι άνδρες μόνο από το στρατό).
1. Κατά συνέπεια, μπορούν να συνταξιοδοτηθούν τουλάχιστον 55 ετών έχοντες διοριστεί το 1985. Δηλαδή πρόκειται για διπλά τυχερούς που, αφενός με το που τελείωσαν το σχολείο (Λύκειο) διορίστηκαν (σ.σ. ορισμένες νοσηλεύτριες, αλλά όχι μόνο) και αφετέρου συνταξιοδοτούνται πολύ νωρίς. Έστω και με μειωμένη σύνταξη.
Διαφορετικά, για να συνταξιοδοτηθούν έπρεπε να συνεχίσουν την εργασία τους άλλα 7 έτη (μέχρι το 62ο έτος), συμπληρώνοντας συνολικά 44 πραγματικά έτη υπηρεσίας (από το 1985 μέχρι και το 2029).
Αρνητική εξαίρεση
Βεβαίως, η ευεργετική αυτή διάταξη δεν προβλέπεται και για τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα οι οποίοι, επί παραδείγματι, έχουν ένσημα από 15 ή 16 ετών και θα πρέπει να εργαστούν πάνω από 45 χρόνια προκειμένου να συνταξιοδοτηθούν στο 62ο έτος.
2. Νωρίτερα, έστω και με μειωμένη σύνταξη, μπορούν να συνταξιοδοτηθούν οι γεννηθέντες το 1966, το αργότερο, δηλαδή είναι τουλάχιστον 56 ετών σήμερα και οι οποίοι είχαν 25ετία το 2011.
Παράδειγμα: Άνδρας δημόσιος υπάλληλος γεννημένος το 1966 και διορισμένος το 1991, συμπληρώνει 25ετία το 2011 με τέσσερα πλασματικά έτη από το πτυχίο και ένα έτος από το παιδί. Σήμερα, ναι μεν έχει 36 έτη ασφάλισης, αλλά δεν είχε συμπληρώσει το 62ο έτος της ηλικίας για να συνταξιοδοτηθεί. Άρα, είτε θα μείνει άλλα 6 χρόνια στην υπηρεσία είτε μπορεί να συνταξιοδοτηθεί όποτε επιθυμεί, με μειωμένη σύνταξη όμως, καθώς φέτος (2022) συμπλήρωσε το 56ο έτος όπως προέβλεπε ο νόμος 3865/10.
3. Με 25ετία στο δημόσιο το 2012 (έως 5 πλασματικά έτη, συν τα έτη από τα παιδιά -3 έτη για δύο τέκνα ανεξαρτήτου ηλικίας), κατοχυρώνει το 58ο έτος της ηλικίας για μειωμένη σύνταξη (σ.σ. άρα η ρύθμιση αφορά όσους γεννηθήκαν μέχρι το 1964).
Όσοι δημόσιοι υπάλληλοι, ναι μεν είχαν 25ετία (και με πλασματικά) την τριετία 2010-12, αλλά δεν συμπλήρωσαν την απαιτούμενη ηλικία φέτος (το 55ο για 25ετία το 2010, το 56ο το 2011 και το 58ο το 2012), συνταξιοδοτούνται με πλήρη σύνταξη στο 62ο έτος της ηλικίας. Από το νέο χρόνο παύει η ευχέρεια πρόωρης εξόδου με μειωμένη και από το δημόσιο!
Βεβαίως, η ευεργετική αυτή διάταξη δεν προβλέπεται και για τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα οι οποίοι, επί παραδείγματι, έχουν ένσημα από 15 ή 16 ετών και θα πρέπει να εργαστούν πάνω από 45 χρόνια προκειμένου να συνταξιοδοτηθούν στο 62ο έτος.
2. Νωρίτερα, έστω και με μειωμένη σύνταξη, μπορούν να συνταξιοδοτηθούν οι γεννηθέντες το 1966, το αργότερο, δηλαδή είναι τουλάχιστον 56 ετών σήμερα και οι οποίοι είχαν 25ετία το 2011.
Παράδειγμα: Άνδρας δημόσιος υπάλληλος γεννημένος το 1966 και διορισμένος το 1991, συμπληρώνει 25ετία το 2011 με τέσσερα πλασματικά έτη από το πτυχίο και ένα έτος από το παιδί. Σήμερα, ναι μεν έχει 36 έτη ασφάλισης, αλλά δεν είχε συμπληρώσει το 62ο έτος της ηλικίας για να συνταξιοδοτηθεί. Άρα, είτε θα μείνει άλλα 6 χρόνια στην υπηρεσία είτε μπορεί να συνταξιοδοτηθεί όποτε επιθυμεί, με μειωμένη σύνταξη όμως, καθώς φέτος (2022) συμπλήρωσε το 56ο έτος όπως προέβλεπε ο νόμος 3865/10.
3. Με 25ετία στο δημόσιο το 2012 (έως 5 πλασματικά έτη, συν τα έτη από τα παιδιά -3 έτη για δύο τέκνα ανεξαρτήτου ηλικίας), κατοχυρώνει το 58ο έτος της ηλικίας για μειωμένη σύνταξη (σ.σ. άρα η ρύθμιση αφορά όσους γεννηθήκαν μέχρι το 1964).
Όσοι δημόσιοι υπάλληλοι, ναι μεν είχαν 25ετία (και με πλασματικά) την τριετία 2010-12, αλλά δεν συμπλήρωσαν την απαιτούμενη ηλικία φέτος (το 55ο για 25ετία το 2010, το 56ο το 2011 και το 58ο το 2012), συνταξιοδοτούνται με πλήρη σύνταξη στο 62ο έτος της ηλικίας. Από το νέο χρόνο παύει η ευχέρεια πρόωρης εξόδου με μειωμένη και από το δημόσιο!
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου